Management 3.0 es el presente en el mundo de la gestión, en donde su principal objetivo es mejorar el desempeño de los equipos, inspirarles a hacer lo correcto para la organización y comprometer a todos en la mejora del sistema, al tiempo que deleita a los clientes por medio de la colaboración conjunta.
M3.0 replantea la forma en que estamos motivando a las personas y cómo los departamentos de talento humano, así como la alta gerencia deben enfocar esfuerzos en el liderazgo individual y en el sistema. Y ahora en modalidad ONLINE, dando respuesta a la necesidad actual de teletrabajo. Por ello ha incorporado “equipos remotos”, adicional a los módulos más relevantes para condensar lo mejor de la gestión 3.0 en un taller ONLINE.
Cubre los siguientes aspectos:
- Gestión y liderazgo (situación actual)
- Principios de Management 3.0 (Comportamiento)
- Pensamiento complejo (reduccionismo vs holística)
- Motivación y compromiso (la relevancia de lo intrínseco)
- Delegación y empoderamiento (conoce al equipo y genera empatía)
- NUEVO: Equipos remotos (Confianza y libertad)
- Potenciar la retroalimentación (tarjetas para feedback y preguntas poderosas)
- Éxito y fracaso (experimentación)
